No olvidar el talento interno
Se me ocurrió esta reflexión al hilo del anterior artículo sobre crowdsourcing. El crowdsourcing es una forma de trabajo en que una organización recurre al talento, conocimiento y capacidad de trabajo que existe fuera de su organización. No es el único caso. También, en el ámbito de la innovación, hemos tenido ocasión de hablar del concepto de innovación…